青峰鎮將以“樹新風正氣、促和諧發展”主題教育活動為主線，不斷加強領導干部作風建設，增強全體干部服務基層、服務民生、服務發展的能力，為縣域經濟的發展創造良好的社會環境。
　　一是抓學習教育，在解放思想、轉變觀念中推動干部作風的轉變。深入推進學習型機關建設。在學習中解決干部中存在的思想意識浮躁、工作作風不實、創新意識不強等問題；開展精神大討論，進一步增強干部責任意識，在全體干部中形成當先鋒、比奉獻、做榜樣的濃厚氛圍。
　　二是抓改善民生，在服務基層、服務群眾的實踐中推動干部作風的轉變。建立聯系基層工作制度，促使干部主要精力放在服務基層發展上，堅持“問政于民、問需于民、問計于民”，廣泛開展“大調研、大走訪、送服務、送溫暖”等活動，不斷增強領導干部服務意識和服務能力；全面實施民生工程，讓改革發展成果最大限度地惠及百姓，圍繞新型農村合作醫療、就業、養老、弱勢群體求助等方面確定一些民生實事，進行統一安排部署，并采取強有力措施加大工作推進力度，切實解決一大批民生實事。
　　 三是抓服務創新，在轉變職能、服務發展中推動干部作風的轉變。加強基層群眾服務中心建設，有效解決了基層群眾辦事“兩頭”跑，辦事找不到人，找到人辦不了事的問題；加強服務意識，營造經濟發展環境，積極主動幫助企業協調解決生產經營中存在的困難，破解企業發展難題，為企業發展營造良好社會環境。