今日房縣網訊 通訊員 楊莉詠 報道：為提高青年教師的教育教學能力，促進青年教師快速成長，今年以來，房縣一中多措并舉，全面加強青年教師隊伍建設。

深入實施“青藍工程”。由資深老師與青年教師一對一師徒結對，從教學技能、師德修養等方面，以老帶新，言傳身教，幫助青年教師解決教學中的實際問題。每周檢查“師徒”聽課情況，要求“徒弟”每周至少聽課2節，主講一節公開課，“師傅”每周至少指導徒弟課堂教學1節。教務處每周不定期對新教師進行課堂視頻巡查，并隨機推門聽課。

搭建平臺促成長。常態開展校級優質課評比、師生同考、高考真題大比武、組內教研等教學活動，組織參加上級教育部門開展的“課堂教學設計評選”“基礎教育精品課遴選”等競賽活動。組織新進教師入職培訓、優秀青年教師省級興師計劃網絡培訓，省培校培齊發力，助力青年教師內外探索建立優秀青年教師選拔任用雙培養機制。

關心關愛生活，暢通晉升渠道。建立優秀青年教師選拔任用雙培養機制。把優秀青年教師培養為黨員，把優秀黨員青年教師培養成教育教學或管理骨干，構建年輕干部梯隊培養體系，激發青年教師干事創業熱情。截至目前，學校選聘青年教師擔任學校中層干部11人，發展培養積極分子5人。